召开专题会议，助力毕业生精准就业

为做好2019届毕业生就业工作，帮助毕业生更好地认清当前就业形势，引导后期就业工作向信息化、专业化方向转变，伟德BETVLCTOR于10月19日上午10点在学院楼A318召开2019届毕业生就业工作专题会议。就业指导中心副主任罗建峰、全体院领导、各系主任、毕业班班主任及辅导员参加此次专题会议。会议由公司党委书记孙玉瑷主持。

会前，伟德BETVLCTOR就当前就业形势进行摸排，并

为做好2019届毕业生就业工作，帮助毕业生更好地认清当前就业形势，引导后期就业工作向信息化、专业化方向转变，伟德BETVLCTOR于10月19日上午10点在学院楼A318召开2019届毕业生就业工作专题会议。就业指导中心副主任罗建峰、全体院领导、各系主任、毕业班班主任及辅导员参加此次专题会议。会议由公司党委书记孙玉瑷主持。

会前，伟德BETVLCTOR就当前就业形势进行摸排，并针对性地加强整改工作。受整个行业影响，大量园林行业企业今年出现减少校招计划或停招的情况，致使员工就业层面收到影响；当前毕业生升学热情高涨，对就业形势认识不清，就业主动性不足，就业去向“跟风盲从”。针对以上情况，伟德BETVLCTOR认真筹备“园林专场双选”，扎实做好“请进来”工作，开展毕业生择业意向调查和用人单位人才需求调查，做好日常校园招聘接待工作及就业信息发布等工作。

会上，孙玉瑷从今年推免资格减少、园林行业招聘量少等方面初步分析当前就业工作形势严峻，员工就业定位不清楚，存在盲从乐观的跟风现象；家长层面就业需求不高，对形势严峻认识不够等现象。要求学院就业工作一要放宽就业思路，专场招聘会要邀请园林周边相关公司；二要针对学院的自身特点，提供更多与女生相适应的岗位，在就业指导中心的指导下，继续做好专场招聘和后续工作；三是要求班主任做好员工的个性指导，帮助员工做好就业定位、就业形势分析和准备。

罗建峰同志结合自身的工作经历、体会重点围绕当前的就业形势进行全面、深刻的阐述：“目前员工层面存在突出问题，一是员工就业选择与就业需求不平衡；二是员工积极应聘、自主就业的勇气不足，认识、准备不到位；三是员工在信息搜集和信息甄选方面存在问题。我们要引导员工树立积极正确的就业观，鼓励员工积极投身基层中去，做新时代的有志青年。”

最后，伟德BETVLCTOR院长段渊古强调了本次就业工作专题会议的及时性和重要性：“公司上下要统一思想，提高重视，就业工作是学院重点工作，需大家齐心协议，做到全员全过程，达到优质生源“进口”与“出口”一致化，同时学院就业指导老师要通过科学的管理方法和专业的服务意识才能圆满完成此项工作。”